🍼 Sodra

Vaiko priežiūros išmoka

Tėvai renkasi išmokos trukmę: iki vaikui sueis 18 mėnesių (60% kompensuojamojo uždarbio) arba 24 mėnesiai (pirmais metais 45%, antrais — 30%). Neperleidžiamais 2 mėnesiais kiekvienam iš tėvų mokama 78%. Pasirinkimo vėliau keisti negalima — keistis gali tik gavėjas. Minimali išmoka nuo 2026 m. vasario — 592 EUR (8 BSI), maksimali 18 mėn. variante — 2898,84 EUR (2026 m. I ketv.).

Paslaugos pasasAtnaujinta: 28.07.2026.

Kaina

60% (18 mėn.) arba 45%/30% (24 mėn.)

Trukmė

18 arba 24 mėnesiai

Terminas

Neperleidžiami mėnesiai — iki laikotarpio pabaigos

Kur tvarkyti

Sodros savitarna

Kam tai aktualu

Tėvams, per 24 mėnesius iki atostogų pradžios sukaupusiems ne trumpesnį kaip 12 mėnesių motinystės socialinio draudimo stažą. Išmokos nemokamos automatiškai — prašymą Sodrai reikia pateikti patiems. Jei vienas iš tėvų nepasinaudoja savo neperleidžiamais 2 mėnesiais, bendras mokėjimo laikotarpis sutrumpėja — šių mėnesių perleisti negalima.

Žingsnis po žingsnio

Pasirinkite trukmę — 18 ar 24 mėnesiai

18 mėn. variante mokama 60%, 24 mėn. variante — 45% pirmais ir 30% antrais metais. Sprendimo vėliau keisti negalima, todėl paskaičiuokite abu variantus savo šeimai.

Pateikite prašymą Sodrai

Per Sodros savitarną po nėštumo ir gimdymo atostogų pabaigos. Pirmiausia mokama išmoka už neperleidžiamus mėnesius (78%), vėliau — pagal pasirinktą variantą.

Suplanuokite neperleidžiamus mėnesius

Kiekvienas iš tėvų savo 2 mėnesius (62 kalendorines dienas) privalo išnaudoti iki išmokos laikotarpio pabaigos; naudojant dalimis, kaskart teikiamas naujas prašymas. Tėvams keičiantis, Sodrai pateikiamas prašymas nutraukti ir atnaujinti mokėjimą.

Dažniausios klaidos

«Padovanoti» neperleidžiamus mėnesius — jų neišnaudojus, laikotarpis tiesiog sutrumpėja, pinigai niekam neatitenka.

Rinktis trukmę neapskaičiavus — 18/24 mėnesių pasirinkimo vėliau pakeisti negalima.

Laukti, kad išmoka «ateis pati» — prašymą Sodrai reikia pateikti patiems.

Dažniausiai užduodami klausimai

Kokie išmokos dydžiai?

Neperleidžiamais mėnesiais — 78% kompensuojamojo uždarbio; 18 mėn. variante — 60%; 24 mėn. variante — 45% pirmais ir 30% antrais metais. Minimali išmoka nuo 2026 m. vasario — 592 EUR.

Ar galima atostogauti trejus metus?

Taip, vaiko priežiūros atostogos gali trukti iki trejų metų, tačiau trečiaisiais metais išmokos nemokamos.

Ar tėvai gali keistis?

Taip — gavėjas gali keistis (pvz., po metų mama «perleidžia» išmoką tėčiui), keisti negalima tik pasirinktos trukmės.